W 1972 roku w USA wprowadzono model osobowości, który szybko zyskał uznanie. Założyciel Friedbert Gay wprowadził go do Niemiec w 1990 roku. Dziś nasz rdzeń stanowi nasz stale udoskonalany model persolog ®, który opiera się na oryginalnych wymiarach behawioralnych D (Dominujący), I (Inicjatywa), S (Stały) i G (Sumienny). Wykraczamy poza osobowość dzięki różnym narzędziom rozwojowym i działamy w 14 krajach na całym świecie.
Historia sukcesu modelu osobowości persolog® rozpoczęła się w Niemczech w 1990 roku. W ciągu zaledwie pięciu lat certyfikaty uzyskało 600 trenerów i menedżerów zasobów ludzkich. Obecnie na całym świecie współpracuje z nami ponad 13 000 trenerów, a liczba ta stale rośnie.
Nasze zaangażowanie motywuje nas do poszerzania naszej oferty i skupiania się na modelach opartych na nauce. Oprócz modelu osobowości persolog® oferujemy narzędzia do zarządzania sobą, radzenia sobie ze stresem i odporności.
W 2004 roku założyliśmy firmę perolog GmbH, aby sprostać naszej rosnącej międzynarodowej działalności. Poprzez markę persolog chcemy oferować kompleksowe, globalne rozwiązania w zakresie rozwoju osobistego.